——記中國二十二冶集團西北公司2022年度”突出貢獻獎“技術質量部

2022年技術質量部以科技創新為引領,以夯實基礎管理為主導,以創優創獎為引領,緊緊圍繞質量管理目標,以關鍵工藝、新工藝和技術為重點,不斷強化對工程質量的日常監督和檢查工作,切實保證了全年各項任務的順利進行。

創新實干,筑牢質量防線。緊緊圍繞公司的質量管理目標,建立健全質量管理體系,不斷壓實質量管理職責。根據西北公司特色,重新編制技術質量系統體系文件15份;根據技術質量系統人員存在的問題,有針對性的招聘社會成熟人才13人,補充了公司技術質量力量;實施機關項目輪崗制度,致力于培養全面的管理型、技術型綜合人才;以考促評,將考核優秀的人員納入后備干部優先提干;重視技術質量人員職稱評審工作,積極普及職稱評審細則,對系統內人員的職稱評審統籌規劃,要求符合年限的人員積極參評相應職稱;同時加強現場的質量管理,強化日常監督檢查工作,查隱患、補漏洞,為實現質量效益型管理目標保駕護航。

堅定目標,提升創獎水平。全年工作任務指標綜合完成率達143%,較2021年完成率高36%。2022年,共審核施工組織設計、臨時用電施工組織設計10篇,重危大安全專項施工方案53篇,方案審核論證率100%,未出現無方案施工等管理紅線,為項目安全平穩建設保駕護航。

積極推進科技創新工作,2022年申報發明專利14項,實用新型專利16項,超額完成全年指標175%。積極推動“產學研”創新聯合,與西安歐亞學院共同參與《地鐵車站BIM系統數字技術研究》論文寫作;聯合申報英文國際期刊論文1篇《Analysts of the Degree of Convenience of Xi’an Metro Station》;申報2項國家級軟件著作權——《基于地鐵虛擬現實大數據實時監控系統》《基于建筑信息模型綜合數據分析系統》;聯合申報、共建“城市智慧建筑工程信息融合技術陜西省高校工程研究中心”1項。通過產學研合作,明顯促進科技研發、人才培育、成果轉化。

精準抓取創獎工作的著力點和契合點,高度重視創獎工作并壓實責任。云南神火項目獲國家優質工程金獎,創西北公司有史以來最高獎項,有力彰顯了公司力量。蘭州超高層項目榮獲中施企協國家級BIM應用三類成果獎,填補了西北公司在國家級BIM獎項的空白。另外,獲有色部級、甘肅省級、河北省級、寧夏自治區(省部級)QC成果獎4項,中建協QC(國家級)成果獎1項,創歷年來新高。

通過將創獎工作抓具體、抓落實、抓出成效,進一步挖掘出公司整體的創獎活力,助力生產迸發新活力,為和公司高質量發展、現代化建設持續貢獻力量。(譚秀珍)

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