為進一步加強北新投資公司機關思想作風建設，鍛造擔當負責、事爭一流的干部隊伍，1月4日，北新投資公司機關開展2021年度述職總結、民主測評、后備干部推薦及評優(yōu)評先會議。該公司機關經(jīng)營層領導、干部職工共35人參會。

會上，該公司機關中層正副職和一般管理人員依次從總結2021年各項重點工作任務完成情況、存在問題和不足、展望2022年工作三個方面進行了總結述職。北新投資公司黨委書記、董事長李強作點評講話。

李強表示，通過總結述職，每位員工都要深入反思、查擺不足，提前謀劃好下一步工作。一是要層層傳遞壓力，每位員工都要不斷提升工作獨立性和專業(yè)性，學習能力要提高，業(yè)務能力要到位，做負責領域的行家里手，為公司發(fā)展決策多提供專業(yè)意見，多貢獻自身力量。二是機關全體要強化對上對下，對內(nèi)對外合作和溝通交流，以勤勉、敬業(yè)的作風，營造融洽、流暢、高效的工作氛圍。三是加強人才隊伍的建設，根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略有針對性地加大專業(yè)培訓力度，探索機關和基層交叉考核機制，加強交流學習，真正發(fā)揮機關各部門的主觀能動性和表率作用。

李強要求，北新投資公司處于產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的關鍵時刻，公司上下要齊心協(xié)力，緊緊圍繞國家宏觀政策和集團公司戰(zhàn)略定位，從公司可持續(xù)發(fā)展上著眼，從公司發(fā)展結構規(guī)劃上著眼，集思廣益，上下同心，全力以赴下好轉(zhuǎn)型發(fā)展先手棋，打好主動仗，贏得主動權。

隨后，會議進行了中層干部測評及中層正副職后備干部推薦，對先進生產(chǎn)工作者、優(yōu)秀專業(yè)技術人員進行民主推薦。以機關支部黨員大會形式，對機關優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨群工作者進行民主推薦，并開展了2021年第四季度黨員評星定級。(文/雒煥鼎)

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