江森自控憑借企業(yè)聲譽方面九個指標(biāo)的出色表現(xiàn)入選“全球最受贊賞公司”榜單
這是江森自控首次入選該榜單
全球智慧、健康、可持續(xù)建筑領(lǐng)軍企業(yè)江森自控近日宣布,公司入選《財富》雜志2022年度“全球最受贊賞公司”榜單。這也是江森自控首次入選該榜單。
江森自控董事長兼首席執(zhí)行官喬治·奧利弗(George Oliver)表示:“能夠入選《財富》雜志‘全球最受贊賞公司’榜單,證明我們在創(chuàng)建健康、安全和可持續(xù)發(fā)展的世界這一目標(biāo)方面取得了重大進(jìn)展。對此,我由衷感謝我們?nèi)?0萬多名員工,感謝你們致力于追求卓越并積極踐行企業(yè)價值觀。我們擁有著豐富的創(chuàng)新傳承,并始終以創(chuàng)新為核心開展各項工作,同時致力于在每一天通過我們的產(chǎn)品、服務(wù)、創(chuàng)新技術(shù)和解決方案驅(qū)動客戶達(dá)成使命,對此我深感自豪。”
為確定上榜公司名單,《財富》雜志與光輝國際(Korn Ferry)合作,基于創(chuàng)新性、吸引和留住人才的能力以及在支持社區(qū)和保護(hù)環(huán)境方面的社會責(zé)任等9項目企業(yè)聲譽指標(biāo)展開全面的調(diào)查。共有3820名經(jīng)過資格篩選的評分者、高管和董事參與調(diào)查分析,他們均來自《財富》世界500強(qiáng)公司,他們基于各自對公司及公司聲譽的了解,對涉及52個行業(yè)的公司進(jìn)行了評估。今年是江森自控首次入選該榜單。
最近,江森自控憑借在環(huán)境、可持續(xù)發(fā)展和公司治理方面的突出表現(xiàn)以及在智慧建筑平臺方面的創(chuàng)新表現(xiàn)獲得多家組織機(jī)構(gòu)認(rèn)可:
榮登《企業(yè)爵士》“全球最佳最可持續(xù)發(fā)展企業(yè)百強(qiáng)”榜單
憑借對ESG關(guān)鍵問題強(qiáng)有力的管理,獲得Sustainalytics的“ESG領(lǐng)域最佳評級”
榮獲威爾士親王頒發(fā)的首批Terra Carta獎?wù)?/p>
位列德魯克研究會“美國公司最佳管理成效榜單”第67位
江森自控董事長兼首席執(zhí)行官喬治·奧利弗(George Oliver)榮獲“2022年度物聯(lián)網(wǎng)CEO” 稱號
江森自控
在江森自控,我們致力于改善人們的生活、工作、學(xué)習(xí)和娛樂環(huán)境。江森自控致力于可持續(xù)發(fā)展,公司承諾在2040年前實現(xiàn)凈零碳排放。作為智慧、健康和可持續(xù)建筑的全球領(lǐng)導(dǎo)者,我們憑借136年的創(chuàng)新經(jīng)驗,運用全面的數(shù)字化解決方案OpenBlue及建筑科技領(lǐng)域完整的產(chǎn)品和解決方案組合,為醫(yī)療、教育、數(shù)據(jù)中心、機(jī)場、體育場和生產(chǎn)制造等眾多領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的藍(lán)圖。江森自控在全球150多個國家擁有100,000名專業(yè)員工,旗下?lián)碛卸鄠業(yè)內(nèi)值得信賴的品牌。
(新媒體責(zé)編:pl0902)
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